<今、職場では・・・・不祥事発覚(三)・・・・> 不祥事防止に向けての研修会があった。 最初に常務から、不祥事の「巧妙な手口」と、「非違行為してもわからない状態であった」「管理監督していなかった」と原因が報告された。 共済の解約返戻金や、据置…
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